Los beneficios de la gimnasia laboral
Su importancia para corregir vicios de la postura, prevenir enfermedades y mejorar los rendimientos productivos.
Por Bárbara Hirtz, en 5 de mayo de 2009 ( articulo extraído de buscarempleo.es )
El incluir un espacio donde se desarrolle Gimnasia en el trabajo es una excelente opción para ello, ya que es un factor que propiciará muy buenos beneficios. Hay empresas en estos sectores que cuentan con programas específicos para los ambientes laborales, orientando todos los ejercicios a mejorar dicho ámbito.
Paralelamente, la actividad física realizada en el lugar de trabajo mejora la efectividad y eficiencia de los trabajadores, ya que los empleados que participen en el programa de Gimnasia Laboral se sienten aliviados de molestias musculares y con el ánimo necesario para enfrentar la rutina de trabajo.
La gimnasia laboral, de esta forma, tiene varios objetivos en vista de mejorar los rendimientos laborales, como lo son:
- Orientar y corregir los vicios de la postura que se adoptan durante las tareas laborales
- Prevenir enfermedades derivadas de hábitos laborales
- Reducir las tensiones y el dolor muscular
- Aumentar la predisposición para el trabajo
- Fisiológico: Los ejercicios provocan un aumento de la circulación sanguínea, mejorando la oxigenación de los músculos y tendones, lo que contribuye a la disminución de enfermedades psicosomáticas y a la prevención de lesiones por esfuerzos repetitivos.
- Psicológico: Ayuda a romper la rutina, mejora el autoestima, incrementa la capacidad de concentración de los empleados, pero sobre todo incrementa la calidad de vida de ellos.
- Sociológico: Genera la integración de los empleados entre si, mejorando sus relaciones, y también funciona como un importante factor motivacional.
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